О вебинаре
По результатам исследования НИУ ВШЭ «Новое в менеджменте. Главные идеи менеджмента 2023» более 60% сотрудников компаний не вовлечены в работу, и одна из причин - отсутствие поддержки, понимания и развития со стороны руководителя.
Руководители все чаще сталкиваются с тем, что знакомые методы управления не работают.
На вебинаре
- Разберемся, как развивать сотрудников и не свешивать на свои плечи чужих обезьян.
- Обсудим, когда и как использовать развивающий стиль управления.
- Разберем истории успешных руководителей, которые используют развивающий стиль управления и отметили значительные изменения в своей команде — рост вовлеченности, улучшение коммуникаций и увеличение общей продуктивности.
Кому будет полезна наша программа?
- HR и руководителям, кто хочет улучшить навыки саморегуляции и научиться управлять командой в турбулентной реальности, когда старые инструменты перестали работать.
- Предпринимателям, которые хотят привести свой бизнес к системным результатам, а не просто чинить разовые поломки.
Что вы получите
Вы узнаете эффективную технологию развития и мотивации сотрудников и получите сильные инструменты развития.
О ведущем
Марина Ягунова
- Основатель Школы управленческого развития
- Ментор
- Коуч руководителей
- 30 лет управленческого опыта с командами до 1500 человек в российских и международных компаниях, в том числе в банках «Ренессанс Кредит», «Почта Банк» и в Минэкономразвития РФ.
Отзывы
Вместе мы можем больше!
Для участия в вебинаре вступайте в наш телеграм канал. Вся информация там!
© All Rights Reserved
